时间:2012-04-24 编辑:第四软骨鱼
据国外媒体报道,美国广播公司Nightline节目主持人比尔·韦尔(Bill Weir)获准进入富士康工作一线探访并播出了节目,随后苹果、富士康和“公平劳工协会”相继发表声明,对报道中的一些情况予以说明,其中富士康声明称,75%多的员工工资超过2200元。
本周一,Nightline节目独家报道了苹果主要的代工厂商富士康的工厂内部情况。这是有史以来苹果首次允许记者进入富士康产品线并目睹工作环境。周二晚上Nightline这期特别节目又进行一些补充了,播放了工厂内部情况,对工人的采访,甚至对当地一个村庄的探访。
自从美国广播公司这期节目播出以来,苹果、富士康,以及公平劳工协会都发表了声明,对原始报道中的情况做出了一些解释。需要指出的是,苹果与美国广播公司的母公司迪士尼关系密切,迪士尼CEO鲍勃·伊格尔(Bob Iger)在苹果董事会任职,而史蒂夫·乔布斯信托基金(Steve Jobs Trust)则是迪士尼的最大股东。美国广播公司曾承诺,这期节目将如实报道在富士康的所见所闻。
苹果发布的声明是关于一位名叫周小英(音译,Zhou Xiao Ying)的工人声称,她每天可以为6000部iPad商标去毛边。苹果在声明中表示:“用生产行业的术语来说,这叫作去毛边。她所在的生产线每个班次可以处理3000部iPad,每天两个班次,一共可以处理6000部iPad。像周女士所在的这种工作组一个班次可以处理3000部iPad商标毛边。”
苹果澄清说,周小英不可能连续工作两个班次,也就是她不可能从早上8点工作到晚上8点,再从晚上8点工作到早上8点,然后再参加第二天的班次。周小英可能误解了韦尔提出的“你每天处理多少个苹果产品”这个问题。
富士康的声明是关于员工收入远低于个人所得税起征点。声明称:“我们有75%的员工基本工资标准至少是人民币2200元(约合每月349美元)。也就是说,他们每小时可以赚到人民币13.75元(约合2.18美元)。如果他们周末加班,他们每小时可以赚到人民币27元(约合4.28美元)。为了达到3500元的纳税起征点,他们必须加班47个小时。”
富士康在声明中表示:“如果在工作日加班,他们必须每月工作大约63小时才能达到个税起征点。你们的说法只适用于刚入厂的员工,而我们75%的员工都度过了试用期,基本工资超过2200元人民币。”
公平劳工协会主席兼CEO奥雷特·范赫尔登(Auret van Heerden)的声明是关于与苹果的“五年对话”。声明称:“我们与苹果之间的讨论始于2007年4月,在2008年3月陷入停滞。后来在2009年4月重新启动,双方决定进行了一次小范围的调查,以便苹果知道我们的工具如何使苹果的项目增值。这次试验项目之后,我们进行了第二次活动,我坚信这促成了苹果于2011年底加入公平劳工协会。当然,我无法代表苹果发言,但我坚信加入协会的原因很可能在几个月之前就已经做出,也就是在《纽约时报》的文章发表之前。”